Em 29/3/2016 foi realizada a palestra “A utilização da inovação em tempos de crise”, para alunos dos cursos de Administração, Marketing e Gestão em Recursos Humanos, no Grande Auditório do Câmpus Milton Vianna Filho.

A palestra foi ministrada por Rafael Calil Trevisan, consultor em Gestão da Inovação do Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (SENAI).

Na ocasião, foi feita a entrega do Prêmio dos Melhores Projetos Integradores do Curso de Gestão em Recursos Humanos. A Profª Elza Soavinsky, coordenadora do curso, fala sobre a importância do projeto: “O Projeto Integrador, como parte do Projeto Pedagógico do curso, permite a aplicação prática dos conhecimentos adquiridos em sala de aula. O contato com uma empresa real, verificando os processos, sugerindo melhorias e desenvolvendo o trabalho em equipe, permite maior fixação e aprendizado fora da sala de aula. O que se tem percebido é a melhoria crescente na qualidade dos projetos.”

Confira os projetos e as equipes vencedoras.

Módulo B
Título: Proposta de melhorias no processo de recrutamento e seleção da Caterpillar.
Equipe: Daniel Pereira da Silva Junior, Emerson Farias da Silva, Juliana Aparecida de Aquino, Vanessa Sabóia Xavier e Verônica Scheraiber Santos.

Módulo C
Título: Proposta de melhoria no processo de desenvolvimento de pessoas na empresa JS Prestadora de Serviços Automotivos
Equipe: Amanda Elen Roçado, Caroline Pereira Tolentino, Daiane da Silva do Nascimento, Gracielle da Luz Francisco e Kerolayne de Bastos Santos

Módulo D
Título: Análise de ações/processos de sustentabilidade e responsabilidade social da Igreja Metodista Wesleyana do Parque Industrial e propostas de melhorias
Equipe: Arielle Laressa Ferreira Ribeiro, Jessica Barros, Letícia Caroline da Luz, Lucinéia Nahorny Costa Rosa e Simone Renata Santos de Oliveira